大學畢業後，選擇繼續升學唸碩班的人在放榜後要面對的第一道難題，就是選教授。好的教授讓你在兩年 (或甚至更短)的時間內，就能順利完成論文，光榮披上碩士袍。但也有一些地雷教授，如果不慎跟錯了人，幾乎就是白白葬送了寶貴的光陰啊！

1. 完全放牛吃草型

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有一種教授平常完全不管學生的研究進度，跟你就像兩個陌生人，即使定期meeting，也只稍微提示個兩句：「數據不太對喔！」「你覺得這結果合理嗎？」。雖然不是要教授一定要全部明說，但是每一次都只這樣三言兩語評論過，我們也只能一直鬼打牆的重做實驗啊，拜託教授就多講兩句吧！

2. 連他的小孩都要幫忙接，撿到免費管家型

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遇到這種教授真的會有自己變成廉價勞工的錯覺，跑腿買便當、寄私人信件、排個人schedule都還算普通。妞編輯就有碰到過連小孩放學都要幫忙接(還要照顧到下班)，以及代替出席不想去的應酬等等，教授我們是來學習研究的啊！！(吶喊)

3. 事業做很大，但你的課都是我在上！

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這一類教授通常人生經歷很輝煌，不但在大學授課，同時也是中央研究機構主管、大型國家計畫主持人，或是在各種領域名聲赫赫的超大咖人物。但他們的共同特色就是超愛請假，因為必須四處演講，或者坐鎮研究中心。他們一請假，不但研究生的課得停，還會要你去上大學部的課，如果時常發生，學弟妹們根本只記得你這個助教的臉啦！而且我們還得犧牲寫論文的時間當備課漢，什麼時候才能畢業啊！(再度吶喊)

4. 猜猜我的心，懶得溝通型

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這種教授會常常派與你研究相關的計畫或實驗工作，但是永遠不講清楚他的要求，所以不論是報告格式，或是研究流程，只要不如他意就得全部砍掉重來，或是meeting時直接把你釘在台上冷汗狂流。只有相處時間久了才能慢慢摸清楚他的脾性，是讓剛進研究室的碩一新鮮人最皮皮挫的人物。建議遇到這型的教授一定要和實驗室的學長姐打好關係，加速研究工作上手的時間啊！

5. 我的研究是我的，你的研究還是我的

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這種教授不曉得讓多少研究生暗自垂淚過，如果你的資質優秀，他們會捨不得讓你畢業，想方設法讓你的高效率多幫他完成一些計畫專案，付出與收穫(經驗和薪水)常常不成比例。更悽慘的是你花很久的精力幫他搞定一個大計畫後，就只掛上他的大名，提都沒提到你，這時候真的會氣哭啊！

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研究所的學生半隻腳已經踏入社會了，教授們沒有必要每個學習步驟都依序教你，而且偶爾派些雜事訓練你的抗壓性與安排時間的技巧也有相對的好處，只是如果總要求太超過，或是你們的個性實在無法長期合作的情形發生時，就要謹慎考慮去留了。和不適合的教授繼續工作下去也是荒廢寶貴的時間，希望在研究所苦海沉浮的妞們，都能遇到常為學生著想的善良教授喔！

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