從小受到家庭環境影響一心想來日本體驗生活的Kirei，即使在疫情期間也順利找到心目中理想工作。利用學習到的知識與科技結合日常所需，帶給大眾更加方便的生活對她來說才是工作最重要的價值與目的，找到工作意義才能真正樂在其中。

＃學習、來日契機與原生家庭息息相關

SOURCE:Kirei

不知是否受到爸爸數理較好的基因影響，發現對於數字與邏輯比較感興趣的kirei，大學選擇理科組就讀。因為爸媽都曾在日本生活過，再加上常聽到接受過日本教育的外婆常提及「想當年」的故事，讓她對日本自小就有莫名的憧憬，大學畢業後，自然而然的決定到日本唸研究所。雖然當時日文並不是那麼流利，但好在教學方式相當國際化的「東京大學」可以選擇用英文上課。研究生時期參加許多旁聽課，並且找時間精進日文，讓自己能更快速地融入新的學習生活。

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地球系統工學研究所畢業後，因為應聘研究能源開發相關的公司相對來說就比較少，再加上又是「外國人」身份如果到相關研究單位上班的話，怕自身的國家機密會被洩漏等...，條件太過狹窄的情況下，Kirei決定轉向同是理科但發展性較高的IT業界。

＃事先預設立場才是轉職應有的正確態度

SOURCE:Kirei

即使面對疫情，大家選擇安於現狀的同時，因為當時的工作發展受限，忙完手頭上案子後，還是決定開始尋找心目中理想的工作。比起卯起來投履歷、想累積面試經驗的社會新鮮人，kirei選擇的是重質不重量的轉職方式，比較前兩間任職公司利與弊，並且評估是否自己真的非這間公司不可後，再設想適合自己的工作環境與條件並且堅定的朝目標邁進。期間也有許多公司紛紛找上門，但不想屈就自己的她，尋覓了兩個多月後，終於也找到了符合心目中理想的職缺，不僅結合了前兩間公司的優點，薪水方面也相當不錯。

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找工作前會先行研究該公司的發展及業界的未來趨勢，也會預設以自己優勢能夠為公司帶來什麼協助，事先做好功課從容應對，即使在疫情下找工作也能迎刃而解。因為疫情關係，大部分的公司皆採取線上面試，如果非要面對面時也會全程將口罩戴好戴滿，並且保持適當距離。

＃服務社會、造福人群才是工作最重要的核心價值

SOURCE:Kirei

在一次與迪士尼合作專案中，開發了新版的線上app，讓在遊樂園玩的朋友們購物後能夠使用到府宅配服務，無須拎著大包小包的戰利品回家。雖然連續2個月每天8點出門，晚上12點才到家，但當app問世後確實造福了許多遊客，當初的辛苦已經隨之拋諸腦後。另一項為優良駕駛的app開發，利用記錄器與app結合，累積分數達到現金回饋，目的是為了讓司機們能夠注意行車安全，減少交通意外及事故發生。因為涉及到專業的保險問題，再加上是大型工程，歷經了無數次的測試、確認及回報...，面對如此高壓緊繃的情況下，支持著Kirei的是「服務社會、造福人群」的唯一信念。

隨著工作經驗累積，除了能更加認識自己之外，也受到工作反饋找到其中的價值與意義。即使過程辛苦但目標達成後，能為社會大眾盡一份心力，才是工作中真正的核心價值。

＃往後的職涯規劃

SOURCE:Kirei

對於有時沒日沒夜加班的「工程師」來說，健康管理尤其重要，每當看到同事因為工作熬夜加上不良作息，身體出狀況後導致無法來上班，讓Kirei覺得健康管理也相當重要，也會時時刻刻提醒自己注意身體。壓力大時，在疫情前會給自己放鬆來趟週末小旅行，現在則是利用閒暇之餘做自己喜歡做的事與上網吸取新資訊。

SOURCE:Kirei

希望在40歲以前找到人生目標的Kirei，究竟是要繼續提升不足的領域還是運用過往累積的經驗朝管理職發展？剛轉職完的她似乎先穩定目前的工作才是眼前最重要的課題。未來除了朝向管理職發展的選擇外，也想要參與海外事業拓展自己視野...，或許在現職公司裡尋覓的過程中，答案自然而然就隨之呼之欲出了。

能從事為社會付出一份心力的工作，不僅能為社會大眾帶來方便，自己也會在其中得到反饋，找到生命存在的價值。每個人對於工作價值的定義不盡相同，有的人認為把興趣與工作結合，有的人則是認為能夠發揮自己無限潛能...，無論如何希望大家都能夠找到心目中的那股熱誠。